Program Studi Manajemen
Atas berkah Allah SWT, Tuhan yang Maha Esa, berdirinya prodi manajemen FE UTU adalah bentuk dari ikhtiar kita dalam mewujudkan generasi yang memiliki intelektual tinggi dan berkarakter mulia dalam berkontribusi terhadap bangsa dan negara. Semenjak didirikannya pada tahun 2016, prodi manajemen sudah meluluskan banyak alumni yang tersebar di berbagai provinsi di Indonesia.
Kurikulum Prodi manajemen disusun dengan melihat perkembangan zaman dan kebutuhan dunia kerja dan diajarkan oleh dosen – dosen yang berkualitas baik itu lulusan luar negeri maupun dalam negeri.Kegiatan pemnbelajaran didukung dengan fasilitas yang tersedia sangat lengkap dan modern seperti akses internet, pustaka, laboratorium, serta ruangan belajar yang nyaman. Program studi manajemen juga bekerjasama dengan berbagai instansi pemerintah dan perusahaan swasta dalam pelaksanaan magang untuk membuka akses yang lebar bagi para mahasiswa dalam mendapatkan pengalaman belajar yang lebih luas.
Perlahan tapi pasti, prodi Manajemen akan terus melangkah maju kedepan, menjadi teladan dan sumber inspirasi dan juga referensi bagi kampus – kampus lainnya untuk kedepan
Salam Ketua Prodi Manajemen
Damrus, S.E, M.Si
.
Damrus, S.E., M.Si.
Ketua Program Studi
Program Studi Manajemen dalam Angka
0
Mahasiswa
0
Alumni
0
Dosen
Baik Sekali
Akreditasi
Prodi Manajemen Menuju Unggul
Program Studi Manajemen berkomitmen untuk meningkatkan mutu pendidikan guna mencapai predikat unggul. Upaya ini dilakukan melalui pengembangan kurikulum berbasis kompetensi yang dirancang untuk menghasilkan lulusan yang siap bersaing di tingkat global. Selain itu, inovasi dalam pembelajaran terus diupayakan, termasuk integrasi teknologi modern dan penerapan metode pembelajaran berbasis kasus untuk meningkatkan pemahaman praktis mahasiswa. Tak hanya itu, kolaborasi strategis dengan institusi pendidikan, dunia usaha, dan industri juga diperkuat untuk memastikan relevansi program dengan kebutuhan pasar dan tantangan global.
Informasi Akademik
Informasi yang berhubungan dengan akademik program studi
CPL
Sikap
| S1 | Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan mampu menunjukkan sikap religius |
| S2 | menjunjung tinggi nilai kemanusiaan dalam menjalankan tugas berdasarkan agama,moral, dan etika |
| S3 | berkontribusi dalam peningkatan mutu kehidupan bermasyarakat, berbangsa, bernegara, dan kemajuan peradaban berdasarkan Pancasila |
| S4 | berperan sebagai warga negara yang bangga dan cinta tanah air, memiliki nasionalisme serta rasa tanggungjawab pada negara dan bangsa |
| S5 | menghargai keanekaragaman budaya, pandangan, agama, dan kepercayaan, serta pendapat atau temuan orisinal orang lain |
| S6 | bekerja sama dan memiliki kepekaan sosial serta kepedulian terhadap masyarakat dan lingkungan |
| S7 | taat hukum dan disiplin dalam kehidupan bermasyarakat dan bernegara |
| S8 | menginternalisasi nilai, norma, dan etika akademik |
| S9 | menunjukkan sikap bertanggungjawab atas pekerjaan di bidang keahliannya secara mandiri |
| S10 | menginternalisasi semangat kemandirian, kejuangan, dan kewirausahaan |
Keterampilan Umum
| KU 1 | Mampu menerapkan pemikiran logis, kritis, sistematis, dan inovatif dalam konteks pengembangan atau implementasi ilmu pengetahuan dan teknologi yang memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora yang sesuai dengan bidang keahliannya mampu menunjukkan kinerja mandiri, bermutu, dan terukur |
| KU 2 | Mampu menunjukkan kinerja mandiri, bermutu, dan terukur
|
| KU 3 | Mampu mengkaji implikasi pengembangan atau implementasi ilmu pengetahuan teknologi yang memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora sesuai dengan keahliannya berdasarkan kaidah, tata cara dan etika ilmiah dalam rangka menghasilkan solusi, gagasan, desain atau kritik seni, menyusun deskripsi saintifik hasil kajiannya dalam bentuk skripsi atau laporan tugas akhir, dan mengunggahnya dalam laman perguruan tinggi |
| KU 4 | Menyusun deskripsi saintifik hasil kajian tersebut di atas dalam bentuk skripsi atau laporan tugas akhir, dan mengunggahnya dalam laman perguruan tinggi
|
| KU 5 | Mampu mengambil keputusan secara tepat dalam konteks penyelesaian masalah di bidang keahliannya, berdasarkan hasil analisis informasi dan data
|
| KU 6 | Mampu memelihara dan mengembangkan jaringan kerja dengan pembimbing, kolega, sejawat baik di dalam maupun di luar lembaganya |
| KU 7 | Mampu bertanggungjawab atas pencapaian hasil kerja kelompok dan melakukan supervisi dan evaluasi terhadap penyelesaian pekerjaan yang ditugaskan kepada pekerja yang berada di bawah tanggungjawabnya |
| KU 8 | Mampu melakukan proses evaluasi diri terhadap kelompok kerja yang berada dibawah tanggung jawabnya, dan mampu mengelola pembelajaran secara mandiri |
| KU 9 | Mampu mendokumentasikan, menyimpan, mengamankan, dan menemukan Kembali data untuk menjamin kesahihan dan mencegah plagiasi |
Keterampilan Khusus
| KK 1 | Mampu merumuskan fungsi manajemen (perencanaan, pengorganisasian, penyusunan staf, pengarahan, dan pengendalian serta evaluasi) pada level operasional di berbagai tipe organisasi |
| KU 2 | Mampu melaksanakan fungsi organisasi (pemasaran, operasi, SDM, keuangan, dan strategi) pada level operasional di berbagai tipe organisasi |
| KU 3 | Mampu mengidentifikasi masalah manajerial dan fungsi organisasi pada level operasional, serta mengambil tindakan solutif yang tepat berdasarkan alternatif yang dikembangkan, dengan menerapkan prinsip-prinsip kewirausahaan yang berakar pada kearifan lokal |
| KU 4 | Mampu berkontribusi dalam penyusunan rencana strategis organisasi dan menjabarkan rencana strategis menjadi rencana operasional organisasi pada level fungsional |
| KU 5 | Mampu mengambil keputusan manajerial yang tepat di berbagai tipe organisasi pada tingkat operasional, berdasarkan analisis data dan informasi pada fungsi organisasi |
| KU 6 | Mampu melakukan kajian empiris dan pemodelan dengan menggunakan metode ilmiah pada berbagai tipe organisasi berdasarkan fungsi organisasi |
| KU 7 | Mampu berkomunikasi efektif lintas fungsi dan level organisasi |
Pengetahuan
| P 1 | Menguasai konsep teoretis, metode, dan perangkat analisis fungsi manajemen (perencanaan, pelaksanaan, pengarahan, pemantauan, evaluasi, dan pengendalian) dan fungsi organisasi (pemasaran, sdm, operasi, dan keuangan) pada berbaga jenis organisasi, terutama yang terkait dengan bdang agro and marine industry
|
| P 2 | Menguasai konsep dan teknik menyusun rencana strategis dan menjabarkannya dalam rencana operasional
|
| P 3 | Menguasai prinsip kepemimpinan dan kewirausahaan di bidang agro and marine industry |
| P 4 | Menguasai konsep tentang metode penelitian yang mencakup studi kasus, kesejarahan, survei, simulasi, dan eksperimen pada lingkup kualitatif dan kuantitatif, secara eksploratif, deskriptif, dan verifikatif |
| P 5 | Menguasai etika bisnis dan nilai-nilai kemanusiaan (humanity values) |
| P 6 | Menguasai pengetahuan tentang jenis dan regulasi organisasi lokal, nasional, regional, dan global |
| P 7 | Menguasai kaidah, prinsip, dan teknik komunikasi lintas fungsi, level organisasi, dan budaya |
| P 8 | Menguasai minimal salah satu bahasa internasional
|
Kurikulum
Semester 1
- Pancasila (2 sks)
- Bahasa Indonesia (2 sks)
- Kepemimpinan Teuku Umar (2 sks)
- Aplikasi Komputer (3 sks)
- Pengantar Bisnis (3 sks)
- Matematika Ekonomi dan Bisnis (3 sks)
- Pengantar Akuntansi 1 (3 sks)
- Pengantar Ekonomi Mikro (3 sks)
Semester 2
- Kewarganegaraan (2 sks)
- Agama (2 sks)
- Kewirausahaan (3 sks)
- Bahasa Inggris (3 sks)
- Pengantar Manajemen (3 sks)
- Pengantar Ekonomi Makro (3 sks)
- Pengantar Hukum dan Etika Bisnis (3 sks)
- Statistika Ekonomi 1 (3 sks)
Semester 3
- Statistika Ekonomi II (3 sks)
- Akuntansi Manajemen (3 sks)
- Manajemen Keuangan (3 sks)
- Manajemen Sumber Daya Manusia (3 sks)
- Manajemen Operasional (3 sks)
- Manajemen Pemasaran (3 sks)
- Ekonomi Manajerial (3 sks)
Semester 4
- Analisa Jabatan dan Pengembangan Karir (3 sks)
- Ekonomi Islam (3 sks)
- Manajemen UKM dan Koperasi (3 sks)
- Perilaku Organisasi (3 sks)
- Perilaku Konsumen (3 sks)
- Bank dan Lembaga Keuangan Lainnya (3 sks)
- Manajemen Retail (3 sks)
- Perpajakan (2 sks)
Semester 5
- Manajemen Usaha Tani dan Perikanan (3 sks)
- Komunikasi Bisnis (3 sks)
- Komunikasi Pemasaran (3 sks)
- Manajemen Agrisbisnis (3 sks)
- Keuangan Publik (2 sks)
- MK Konsentrasi I
- MK Konsentrasi II
- MK Konsentrasi III
Semester 6
- Metodologi Penelitian Bisnis (3 sks)
- Analisa Data Penelitian (3 sks)
- E-Marketing (3 sks)
- Analisis Laporan Keuangan (3 sks)
- KKN (4 sks)
Semester 7
- Perencanaan Bisnis (3 sks)
- Manajemen Strategk (3 sks0
- Riset Bisnis (3 sks)
- Sistem Informasi Manajemen (3 sks)
- Ilmu Sosial da Budaya Dasar (2 sks)
Semester 8
- Skripsi
RPS
Keuangan Internasional
Manajemen Resiko
Manajemen Investasi
Kumpulan SK
SK Tim Akreditasi
SK Pembimbing Akademik
SK Pengelola
SK Mengajar
SK Pendirian Instansi
SK DPL Magang
Sertifikat Akreditasi
Dokumen Mutu
Standar Mutu Akademik FE
Kurikulum (Panduan, Instrumen, Template)
Dokumen Jaminan Mutu
SOP
Kuesioner
Panduan Etika
Laporan
Kerjasama
RPS
Peminat
Mahasiswa Aktif
Lulusan
Kriteria C1 : Visi, Misi, Tujuan, dan Strategi
1) Statuta atau pedoman dasar penyelenggaraan kegiatan.
2) Dokumen profil dan kebijakan Perguruan Tinggi.
3) Dokumen Rencana Induk Pengembangan (RIP).
4) Rencana Strategis UPPS
Kriteria C2: Tata Pamong, Tata Kelola dan Kerja Sama
1)Dokumen Susunan Organisasi dan Tata Kerja (SOTK).
2) Dokumen manajerial terkait Good University Governance (contoh: panduan kode etik dosen,
tenaga kependidikan dan mahasiswa).
3) Dokumen survei kepuasan pemangku kepentingan internal dan eksternal.
4) Dokumen terkait Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI).
5) Dokumen kerjasama berkelanjutan yang telah dilaksanakan serta hasil evaluasi dan
manfaatnya.
Kriteria C3: Mahasiswa
1) Dokumen profil mahasiswa.
2) Dokumen SOP pengajuan beasiswa dan magang.
3) Dokumen terkait layanan dan fasilitas kemahasiswaan.
4) Dokumen konsultasi bimbingan akademik dan tugas akhir.
5) Dokumen kebijakan dan prosedur penerimaan mahasiswa.
6) Dokumen pengembangan kompetensi mahasiswa.
7) Dokumen pedoman non-akademik mahasiswa
Kriteria C4: Sumber Daya Manusia
1) Data profil dosen tetap dan tenaga kependidikan.
2) Data profil dosen tidak tetap.
3) Dokumen people planning and development dosen dan tenaga kependidikan.
4) Dokumen tentang pengelolaan dosen dan tenaga kependidikan.
Kriteria C5: Keuangan, Sarana dan Prasarana
1) Rencana kerja dan anggaran tahunan.
2) Laporan realisasi keuangan tahunan.
3) Dokumentasi jumlah dan kondisi sarana dan prasarana baik fisik maupun virtual.
Kriteria C6: Pendidikan
1) Dokumen terkait capaian pembelajaran.
2) Dokumen kurikulum.
3) Dokumen pedoman akademik mahasiswa.
4) Dokumen hasil pembahasan kurikulum dengan semua pemangku kepentingan (pimpinan
UPPS, dosen PS, mahasiswa, alumni, industri).
5) Dokumen hasil pengembangan, implementasi, dan evaluasi kurikulum.
6) Dokumen jaminan pembelajaran.
7) Dokumen hasil pengukuran capaian pembelajaran.
8) Dokumen tracer study dan survei pemangku kepentingan.
Kriteria C7: Penelitian
1) Dokumen keterlibatan dosen pada penelitian sesuai bidang ilmu.
2) Dokumen keterlibatan dosen pada penelitian dengan industri.
3) Dokumen sumber pendanaan penelitian.
4) Bukti hasil penelitian digunakan untuk mendukung proses belajar mengajar.
5) SK keterlibatan mahasiswa dalam penelitian.
Kriteria C8: Pengabdian Kepada Masyarakat
1) Dokumen keterlibatan dosen pada PkM sesuai bidang ilmu.
2) Dokumen keterlibatan dosen pada PkM dengan industri.
3) Dokumen sumber pendanaan PkM.
4) Bukti hasil PkM digunakan untuk mendukung proses belajar mengajar.
5) SK keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan PkM.
Kriteria C9: Luaran dan Capaian Tridharma
1) Dokumen hasil pembahasan kurikulum dengan semua pemangku kepentingan (pimpinan
UPPS, dosen PS, mahasiswa, alumni, industri).
2) Dokumen hasil pengembangan, implementasi, dan evaluasi kurikulum.
3) Dokumen rekognisi hasil pendidikan dan pengajaran.
4) Dokumen tracer study.
5) Dokumen rekognisi hasil dari penelitian dan PkM.
6) Dokumen penelitian dan PkM yang menghasilkan output dan outcome.
7) Dokumen pemanfaatan intelektual hasil dari penelitian dan PkM.
Mahasiswa dan Alumni
Informasi yang berhubungan dengan Mahasiswa dan Alumni
HIMMA 2021-2022
- SK Pengurus HIMMA 2021-2022
- Laporan Kegiatan HIMMA 2021-2022
HIMMA 2022-2023
- SK Pengurus HIMMA 2022-2023
- Laporan Kegiatan HIMM 2022 – 2023
HIMMA 2023-2024
- SK Pengurus HIMMA 2023-2024
- Laporan Kegiatan HIMMA 2023 – 2024
Peminat
Mahasiswa Aktif
Lulusan
Profil Lulusan
Lulusan dapat melakukan aktivitas wirausaha yang dicirikan dengan memiliki kemampuan kewirausahaan (entrepreneurial) dan manajerial, berpikir kreatif dan berinovasi, kemampuan berkomunikasi, bernegosiasi dan memiliki jaringan yang luas serta tanggap terhadap perubahan kebutuhan dan keinginan pasar dan industri, dalam menghadapi tantangan global dengan berlandaskan nilai kejujuran, peduli dan bertanggungjawab.
Lulusan dapat merencanakan, mengorganisasikan, memimpin, dan dapat
mengendalikan organisasi bisnis dan non bisnis di bidang keuangan, sumber daya manusia pemasaran, atau operasional yang mampu mengukur dan mengevaluasi kinerja organisasi serta mengambil keputusan manajerial
Lulusan dapat merencanakan, menjalankan, dan mengendalikan kajian teoritis dan empiris dalam bidang manajemen keuangan, SDM, pemasaran, atau operasi.
Layanan Dosen
Informasi yang berhubungan dengan layanan Dosen
SK Pembimbing PA
SK Pembimbing Skripsi
SK DPL / DPA
SK Penguji Sidang
Layanan Mahasiswa
Informasi yang berhubungan dengan layanan Mahasiswa
Pendaftaran
Jadwal Seminar
Pendaftaran
Jadwal Seminar
Pendaftaran
Jadwal Seminar
Link
